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        領導力提升—特訓營

        關注度:500   編號:301442
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        領導力提升—特訓營
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        領導力提升課程培訓,幫助學員建立高績效團隊機制,促進組織整體間的理解、融合與溝通,提供實戰的管理技巧與方法,掌握時間管理的模型、原則與策略,幫助學員建立良好時間管理的習慣,掌握時間管理的技巧和方法,從而選擇高效的工作模式。
        領導力提升領導力

        領導力提升—特訓營課程特色與背景

            【課程背景】
            如何做好一個管理者是一種能力,需要從角色轉變、技能提升、團隊管理、目標達成等等方面不斷的促進自我的學習。本課程在理念和方法上針對管理者的工作梳理,課程導師自上而下為現有管理者的工作做了專業的比較和區分,并在具體工作目標達成的過程中給予模式及步驟、方法與具體的技巧,課程體系邏輯完整、理論模型科學嚴謹、操作方法務實合理、應用技能簡單實用。
            本課程理論性、實操性、系統性強、通過使學員深刻而全面的領悟管理的精髓,從而切實提升學員管理和目標達成的專業技能。
        授課方式
        視頻觀賞+小組研討+互動游戲+案例分析+情景模擬+講師示范

        課程大綱

        模塊(1)管理干部的角色認知與管理測評
        課程目標
        ? 讓學員意識到管理干部的角色定位與工作核心;
        ? 規范管理干部的基礎管理工作;
        ? 提供實戰的管理技巧與方法。
        ? 幫助管理者養成良好工作習慣的建立
        ? 建立高績效團隊機制 ,促進組織整體間的理解、融合與溝通;
        ? 培養現任和潛在領導者,使其無論在能力還是品格方面都堪稱表率。
        模塊(2)管理干部的時間管理與高效溝通
        課程目標
        ? 理解時間管理的內涵及價值,并積極有效的提升效率達成;
        ? 掌握時間管理的技巧和方法,從而選擇高效的工作模式;
        ? 掌握時間管理的模型、原則與策略,幫助學員建立良好時間管理的習慣;
        ? 培養溝通與協作能力,促進團隊中的自我成長;
        ? 溝通與協作的重要性,以及如何解決個體與團隊的矛盾 ;
        ? 分析處理部門間的溝通和合作障礙
        ? 促進不同部門間的理解、融合與溝通;
        ? 培養現任和潛在高效職場工作者,使其無論在能力還是品格方面都堪稱表率

        課程主講

        馬媛導師
        ? 清友會商學院特聘導師
        ? 清華大學、北京大學總裁班導師
        ? 超過1000場的管理訓練類課程
        ? 10年世界500強企業管理經驗
        【授課特點】
        1. 雙向式教學模式,側重于實戰實效及技能提升;
        2. 以解決問題為導向的培訓倡導者,借助于世界500強企業管理精髓,結合大陸實戰管理的實踐者;
        3. 以“實戰”指導“實戰”,從實業到培訓反復錘煉,為企業定做訓練式培訓方案。
        4. 專業講授、分組討論、訓練演練、案例分析、小組活動、錄像分享;

        課程對象

        1)企事業中高層管理者,3年以上管理經驗。
        3)總經理、常務副總、運營總監、高級經理等。
        4)建議企業組建中高層團隊集體參加,以便于迅速形成共識,并保證信息的有效傳達與對稱!
        備  注

        課程費用:5800元/人 ,三人團報(12800元)

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        • kf#cnbm.net.cn    fy1288#vip.163.com(發郵件時請將#改為@)
        課程主題:
        領導力提升—特訓營
        課程編號:301442 
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